demissão indireta - demissão sem justa causa

1.A rescisão indireta do contrato de trabalho, frequentemente comparada ao pedido de demissão por como fazer carta de demissão parte do empregador, é uma modalidade na qual o empregado tem o direito de rescindir o contrato devido a uma falta grave cometida pelo empregador

Analise demissão sem justa causa afirmações e perguntas

O que é isso demissão sem justa causa？

2.Saiba o que é a demissão sem justa causa, quando o empregador dispensa o funcionário sem motivo válido. Conheça os direitos do trabalhad demissão sem justa causa 141r, como aviso prévio, saldo de salário, FGTS e seguro-desemprego, e as obrigações do empregador, como pagamento das verbas rescisórias

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